（2019）豫03行终35号

其他

洛阳居宝办公家具有限公司

洛阳市人力资源和社会保障局

河南省洛阳市中级人民法院

（2023）豫0391财保37号

财产保全

洛阳居宝办公家具有限公司与杨**、孙**非诉财产保全审查裁定书

162839.00元

非诉保全审查案件

（2019）豫03行终35号

劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障）

洛阳居宝办公家具有限公司（原偃师市居宝钢制办公家具有限公司）、洛阳市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书

行政案件

（2020）豫0311民初1122号

劳动争议

马**与洛阳居宝办公家具有限公司劳动争议一审民事判决书

608460.00元

民事案件

（2020）豫0311民初5124号

劳动争议

洛阳居宝办公家具有限公司与马**劳动争议一审民事裁定书

民事案件

洛市监处罚〔2026〕125号

2026年6月23日，我局执法人员对当事人生产加工车间检查时，发现当事人加工车间中，型号规格为LD10T-15.35M A3的电动单梁起重机正常使用中。经查，上述电动单梁起重机取得了首检报告，但未及时办理特种设备使用登记。该电动单梁起重机使用单位名称：洛阳居宝办公家具有限公司，使用单位统一社会信用代码914103007602303941，使用单位安全管理人员：朱俊范，制造单位：新乡市中原起重机械有限公司，设备类别：桥式起重机，产品编号：20240836，投入使用日期为：2024-05-15，性能参数：跨度15.35m，额定起重量10t，首检日期：2024-04-28，检验结论：合格，下次定期检验日期为2026-04，检验机构名称：河南省特种设备安全检测研究院。该电动单梁起重机取得首检报告后，未及时进行特种设备使用登记，现场检查时已超过定期检验有效期（2026-04）。执法人员于2026年6月23日向当事人下达了《特种设备安全监察指令书》（洛阳伊滨）市监特令〔2026〕第030号，责令当事人停止使用未经检验的上述电动单梁起重机。期间上述电动单梁起重机在当事人生产加工车间已运行了53日。执法人员于2026年8月18日向当事人下达责令改正通知书（洛市监责改〔2026〕32号），责令当事人限期办理特种设备使用登记。全国人大常委会法制工作委员会《关于特种设备安全法有关法律适用问题的答复意见》（法工委法〔2015〕20号）中明确说明：“未经检验或者检验不合格”，既包括未经监督检验或者监督检验不合格，也包括未经定期检验或者定期检验不合格。当事人使用超过定期检验有效期的特种设备,属于使用未经检验的特种设备，应当适用特种设备安全法第八十四条第（一）项的规定追究法律责任。综上，当事人的行为属于使用特种设备未办理使用登记，使用超过定期检验有效期的特种设备的行为。 上述事实，主要有以下证据证明： 1.当事人营业执照、法定代表人朱俊范身份证、授权委托书、朱灵欣的身份证复印件，证明当事人的主体资格及朱灵欣的身份情况； 2.现场检查笔录1份、现场照片1张，证明了案件来源情况； 3.询问笔录1份，证明当事人违法事实情况； 4.《特种设备安全监察指令书》一份，证明执法人员责令当事人停止使用未经检验的起重机的情况； 5.上述电动单梁起重机2024年4月28日首次检验报告一份，证明当事人违法行为发生的事实、持续期限情况； 6.全国人大常委会法制工作委员会《关于特种设备安全法有关法律适用问题的答复意见》（法工委法〔2015〕20号）打印件一份，证明当事人违法行为定性情况； 7.责令改正通知书1份，证明执法人员责令当事人及时改正违规行为的事实。

1、责令当事人停止使用未经检验的特种设备；2、罚款30000元

30000.00元

洛阳市市场监督管理局

2026-09-08